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勠力同心,奋楫笃行——精驿行咨询举行2022年度工作总结暨2023年工作培训会

2024-05-07 17:05:47 蒋啸冰
回首2022年,接二连三的疫情以及经济大环境波动,在整个行业遭遇寒冬的情况下,由蒋老师所带领的精驿行供应链咨询全体同仁齐心协力,逆势增长,向2022年递交了答卷。为进一步总结经验,正视工作中存在的不足,更好的为2023年度工作开展打下坚实基础,精驿行咨询于2023年1月16日在公司会议室召开2022年度工作总结会。2022年度工作总结会由行政部王老师主持,全体成员出席参加。

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 △团队骨干成员合影

总结是经验的交汇,是智慧的凝聚,也是为下年度工作积蓄力量。会上,团队骨干成员依次对2022年的工作成果以PPT和演讲的形式进行了汇报,具体阐明了2022年工作的概况,自我反思与改进方式,同时也深入思考2023年的工作目标和思路,为共同提升团队工作水平营造良好氛围。

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△咨询研究部朱俊明做年终工作汇报

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△咨询研究部王茂熹做年终工作汇报

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△品牌运营部赵敏做年终工作汇报

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△综合事务部王秀娟做年终工作汇报

在每位团队成员汇报完后,其他团队成员分别给予点评,公司创始人蒋啸冰老师就每位成员的汇报情况进行了点评与建议,高度肯定了大家一年来的辛勤付出,同时也对工作中存在问题提出了殷切激励。

其次,蒋老师作了《精驿行咨询2022年度总结与团队精益生长指引》工作报告。《报告》从简要回顾、重点工作、文化理念、精益生长这四方面进行了分享。《报告》全面盘点了2022年度公司的主要工作,梳理了公司发展面临的形势任务和风险挑战,凝练了年度亮点工作,并就着力抓好2023年度工作做了部署安排,并强调团队核心文化,持续坚持“人本精益”的团队经营理念,引导小伙伴们广泛涉猎,兼收并蓄,储存能量,技能专精;博观约取,厚积薄发,勤于积累,精于应用。让小伙伴们回归内心的自我探求与平静,注重自我品性提升,以精益文化塑造团队精神。

会后,团队全员前往海兰云天牧羊庄进行烤全羊大餐,更是将气氛推到高潮, 大快朵颐间结束了此次活动。

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△团队喜气洋洋吃烤羊

旧岁已展千重锦,新年再进百尺杆。2022己成历史,2023年的第一抹朝晖已然升起,站在新的发展起点,过去和未来接替承接,机遇与挑战并存同行,全体精驿行“驿家人”定当“踔厉奋发,勇毅前行”,以更加昂扬的精神状态和奋斗姿态,谱写精驿行供应链咨询高质量发展新篇章。